RECRUIT GUIDE
RECRUIT GUIDE
あなたがTianaの主人公
Tiana(ティアナ)では、社員の個性を大切に育てる教育環境を大切につくり続けています。
時代に応じた質の高い技術教育加リュキュラムを構築し、1年目からカラー&ケアリストなど他にもなりた美容師像を応援していきます。
思いやり、共に成長できる社風を大切に、技術、人間力、デザイン力を共に培っていきましょう!
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1年目はカラーリスト・
2年目にスタイリストデビュー1年ごとのステップアップするイメージを抱いて頂くように
教育カリキュラムをご用意しております。
接客と施術技術を日々向上できるサロン環境を整備し、
プライベートも充実できるような勤務態勢を実施しております。 -
サロンの魅力
地域のお客様が美容を通じて気軽に
オシャレを楽しんで頂くことが大切です。
髪の悩み相談、なりたいスタイルを丁寧にヒアリングし、
お客様に合ったデザインやホームケアを提供しております。
常に技術や商材をアップデートしトレンドもしっかり訴求するサロンです。 -
幅広い技術・幅広い客層
ティアナは様々なリクエストにお応えしております。
ヘアメンテナンス(スパ・トリートメント)、デザインカットやカラー、
髪質改善などこれまでの経験を活かし技術やデザイン性をご提供しております。
学生さんやファミリー、シニア層まで幅広く地域のお客様にお応えしております。
Recruitment Type
募集職種
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新卒採用/アシスタント
お客様を笑顔に美しくする仕事をここでしませんか?
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中途採用/スタイリスト
ブランクがあっても大丈夫!あなたのスキルで新たなスタートを
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中途採用/アシスタント
第2のキャリアスタート。スタイリストデビューまでサポートします。
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スタイリスト
ブランクOK。経験を活かして時間制で働きませんか?
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アシスタント
万全の教育体制!未経験者でも成長できる!
Curriculum
教育カリキュラム
美容室ティアナは、最短2年でデビューできる環境が揃っています。
新卒採用、中途採用にこだわりなく、美容師としてさらなる成長と周囲を豊かさにする美容師へ。
ティアナ全体がサポートしていきます。
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1年目
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4月〜9月
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4月
準備・クロージング・シャンプー/ブロードライ❶
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5月
カラー・トリートメント・ヘッドスパ同時進行❷
カラー教育❸ワンメイク
リタッチ(グレーカラー)
ゼロテク
ブリーチカラー
給料:試用期間180,000(3ヶ月後正社員185,000)
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10月〜3月
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10月
ストレート(縮毛矯正)❹
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11月
Jr.カラーリストデビュー
カラー入客スタート
(ヘアカラー施術/ハイライトカラー以外)
190,000(ベーシックカットスタート❶〜❺まで1,000づつの昇給あり)
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12月〜3月
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12月
ベーシック/モデルカットスタート❺
ベーシック10スタイル(1スタイル2〜3週間=約半年から9ヶ月)
1スタイル合格ごとに1,000づつの昇給あり
A.ワンレン→マッシュ→ショートセイムレイヤー
B.前下がりボブ→前下がりグラボブ→ショートグラボブ
C.ロングレイヤー→サイドグラデーション→ステップカット(指間刈り)
☆同時進行でモデルカットスタート
ボブ系スタイルのモデルからスタート(ウィックで合格したスタイル)
【カット教育は個人の選択にも応じます】 -
1月
ワンレングスボブカット
前下がりカット
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2月
マッシュボブ
前下がりグラボブ
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3月
ショートグラボブ
ロングレイヤー
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2年目
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4〜8月
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4月
jr.スタイリストデビュー(カラーリスト)
カット入客スタート(ボブスタイルのみ)
サイドグラデーション
ショートセイムレイヤー
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5月
刈り上げ・カラーモデル開始
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6月~8月
本格的にモデルカットスタート (営業中のモデルカット可)
同時並行で時流に合わせたデザインの学び
(例)ウルフカット/韓国レイヤー/バングカット応用/レザーカット -
モデルカット
(ショート〜ショートボブ(10〜20名)
大人女性スタイル(5名)
メンズスタイル(10〜20名)
給料:¥200,000
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9月〜3月
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8月
パーマ基礎
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11月
パーマ応用
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3月・4月
ハイライトカラー教育(日本カラー協会ダブルスター検定試験課題)
(試験取得者は特別手当あり)
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3年目
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4〜7月
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4月
メンズ・レディースパーマモデル
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6~8月
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スタイリストデビュー
(ベーシックコース終了)
給料:¥210,000
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8月〜12月
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ヘアセット&アレンジスタート
5つの基本デザインの習得
時流に合わせたアレンジ練習
給料:¥215,000
スタイリスト昇格後から売上に応じた歩合給制度と基本給制度を合わせて給与となります。 -
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1月
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アドバンスコーススタート(約半年間)
Tianaではこのアドバンスコースがある事でその後不自由ない技術力が得られると考えております
応用力を身につけます
カットの似合わせ・デザイン力
☆デザイン力が身に付くTianaの強み!!
Tianaでは3つの教育コースがあります
ベーシックコース=スタイリストになるまでの基礎技術の向上
アドバンスコース=スタイリスト後の基礎技術からの応用技術の向上
ハイキャリアコース=メイクやクリエイティブな教育(選択制)
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Salon&Company
サロン・会社概要
Tiana
(ティアナ)
長野県長野市上松2丁目18-17
026-238-8181社名 | Tiana(ティアナ) |
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所在地 |
〒380-0802 長野県長野市上松2丁目18-17 |
代表番号 | 026-238-8181 |
店舗数 | 1店舗 |
スタッフ数 | 3名 |
代表名 | 山本 隆 |
採用実績 (出身校) |
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Interview
インタビュー
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原 愛鈴 スタイリスト
自分が目指す美容師に対して全力で応援してくれる環境があって、オーナー自らがしっかりと指導してくれるところ。 Tianaは幅広いお客様に接する事ができるサロンなので技術力が身に付いて将来の自分に自信が持てます。 丁寧で確かな技術力を身に付け少しでも早く最前線に立ちたい方を応援しております。
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Tianaの魅力?
A.
「各社員の個性を活かす」を重視し、個人を尊重し高め合える職場でスタッフを大切にしてくれます。個人が伸ばせる技術や、やりたい事を全力で応援される環境が嬉しいです。
マンツーマン接客を大切にしているTianaは、スタイリストの人数以上のお客様をお受けしないシステムなので、お客様も美容師もお互いに時間のゆとりを大切に双方が満足できるサロンワークスタイルです。
一歩先のオシャレ!という豊かな想いで、デザインを楽み、技術力向上心を常に持っている美容師が在籍している美容室です。 -
仕事のやりがいを教えてください
A.
お客様の喜びと感動が美容師の最もやり甲斐です。お客様の一生涯に寄り添えるところも美容師の魅力です。
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OWNER
山本 隆
YAMAMOTO TAKASHI
私達美容師はお客様の暮らしに寄り添い、美しく生きるお手伝いをさせて頂くパートナーです。 ヘアーデザインを通して、お客様の精神衛生面や、デザインを楽しんで頂きライフスタイルに少しでも彩を添えられる存在でありたいと思い、日々研鑽し、お客様と時流の変化を楽しんで参りたいと思います。 技術力、デザイン力を共に高めお客様と一緒に明るい未来を創造しましょう!!!
Event
イベント
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スタッフ誕生日
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コンテスト入賞!
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コンテスト風景
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イベント参加(ナガコレ)
Flow
採用フロー
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サロン見学
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書類提出
- ・自筆の履歴書(写真)
- ・卒業見込証明書
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面接
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約1週間
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合否通知